Weshalb Organisationen über ein neues Arbeits-Framework nachdenken sollten

Die meisten von Ihnen kennen mich als Expertin zum Thema Millennials & Next Level of New Work. Die Ansprüche meiner Generation an Arbeit, Führung und Kultur in Unternehmen und Organisationen wie Verwaltungen, Schulen und Universitäten haben sich dramatisch verändert. Darüber forsche und spreche ich als Key Note Speakerin in der DACH-Region seit nun mehr als sechs Jahren, immer […]

Mein persönliches Why hinter meinem Human & Technology Centered Ecosystem

Die meisten von Ihnen kennen mich als Expertin zum Thema Millennials & Next Level of New Work. Konkret bedeutet das, dass sich die Ansprüche meiner Generation an Arbeit, Führung und Kultur in Unternehmen und Organisationen wie Verwaltungen, Schulen und Universtäten dramatisch verändert haben. Darüber forsche und spreche ich als Key Note Speakerin in der DACH-Region […]

Smart Crowd Management System in meinem Human & Technology Centered Ecosystem

Persönliche Beobachtungen in der aktuellen Corona-Situation und wie wir mit modernster Technologie in meiner / Ihrer Betriebsstätte auch bei weiteren Infektionswellen die gesundheitliche Sicherheit von Mitarbeitern und Kunden gewährleisten. Politik stellt derzeit Allgemeininteressen stark über Einzelinteressen und toleriert Null Spielraum. Manager und Führungskräfte müssen im Krisen-Management-Modus agieren, ambidextriell Führen (= beidhändige Führung: Auf der einen Seite […]

Meine Gründung eines Human & Technology Centered Ecosystem

Als Keynote Speakerin und Sprachrohr der Generation beschäftige ich mich nun seit 7 Jahren mit den Themen: Millennials-Mindset als Treiber für den Kulturwandel in Organisationen, Zukunft der Arbeit sowie die Auswirkung der V.U.K.A.-Realität auf Organisationen, Teams, Individuen und Leadership. Gerne stehe ich Ihnen in der aktuellen Zeit auch mit Online-Formaten zu diesen Themen zur Verfügung. […]

Weltwirtschaft: Haben wir gestern kurz einen Schwarzen Schwan gesehen?

Autoren: Dr. Steffi Burkhart & Philipp Ghadri Seit 4 Jahren rede ich, Steffi Burkhart, viel über die V.U.K.A.-Realität. Gestern, am 05. August 2019, war seit dem Zusammenbruch von Lehman Brothers der volatilste Tag an den Finanzmärkten. Dies betraf alle Assetklassen (Öl, Bitcoin, Gold, S&P 500 Aktien, US-Dollar im Verhältnis zum Renminbi usw.). Bereits im Januar […]

Artikel im HR Performance Magazin: Moderne Frauenförderung in Organisationen

Aufwachen ist angesagt! Bis 2030 gehen die meisten Babyboomer in Rente und zu wenige junge Arbeitskräfte rücken nach. Das wird Deutschland in eine tiefe Arbeitskräftekrise stürzen: Es werden circa 8 Millionen erwerbsfähige Menschen fehlen – laut BCG[1] knapp ein Fünftel der benötigten Arbeitskraft. Diese Entwicklung zeichnet sich schon heute ab – ungeachtet der Ein- und Auswanderung […]

Artikel in der Rhein-Zeitung: Sie spinnen nicht, sie können was

Artikel aus Rhein-Zeitung WIRTSCHAFT 01/2019: Millenials-Botschafterin Steffi Burkhart appelliert an Wirtschaft und Politik, den Jungen Führungsverantwortung zu übertragen. Ein Interview über den Kampf um Talente und darüber, wie die Generation Y und Z tickt. Speakerin, Human Capital Evangelist und TV-Interviewpartnerin Dr. Steffi Burkhart hat ein Ziel: Sie möchte der deutschen Wirtschaft die Sicht und das […]

Meine Botschaften auf der Eröffnungsfeier der Internationalen Handwerksmesse 2019

Mir war es sehr wichtig, bei der Eröffnungsfeier der Internationalen Handwerksmesse einen eigenen Redebeitrag zu erhalten, um dem geladenen Kreis, überwiegend bestehend aus der Entscheiderebene in Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und Verbänden relevante Botschaften aus der Perspektive der Millennials zu vermitteln. Ich hoffe sehr, auch Dr. Markus Söder und Peter Altmayer nehmen sich meine Impulse zu Herzen. In […]

Warum Mentoring bei Frauen nicht wirkt

Ob in der Wissenschaft, Wirtschaft, Kultur oder Politik – überall begegnet uns eine „leaky Pipeline“, ein sinkender Frauenanteil auf den verschiedenen Karrierestufen. Deutlich mehr Frauen promovieren als später Professorinnen werden. An der Spitze von Krankenhäusern wimmelt es von männlichen Direktoren, obwohl der Frauenanteil im Medizinstudium bei 70 Prozent liegt. Zwei Beispiele von Tausenden. Doch Frauen […]

Neue Erwartungshaltungen moderner Konsumenten

Autorin: Steffi Burkhart On-Demand und Instant Gratification, Wow-Momente sowie eine friktionsfreie Kundenreise prägen die neue Erwartungshaltung der Millennials Konsumenten. Unternehmen, die diese Haltung nicht bedienen, verschwinden. Sie können Schlecker und Praktiker schöne Grüße von uns ausrichten. Woraus resultiert diese neue Nachfrage und wie kann sie bedient werden? Wer durch die Brille der Millennials Konsumenten schaut (Generation Y […]

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